Προς μείωση 10% των μισθών αιρετών και συμβούλων – Χωρίς μισθό από το 2013 οι επιπλέον αντιδήμαρχοι
Δημοσιεύτηκε από πάμε μπροστά, Κατηγορία Δημοσιεύματα, Ιστοσελίδες
Με διπλασιασμό του ποσοστού μείωσης των μισθών των αιρετών και των συμβούλων θα καλυφθούν τελικά τα 30-35 εκατ. ευρώ, που προβλέπονται στο νόμο για το «Μνημόνιο 2» με τη μείωση του μισθού των αντιδημάρχων.
Η αύξηση-διπλασιασμός τής περικοπής από 5% σε 10% προέκυψε από τις χθεσινοβραδινές μαραθώνιες διαπραγματεύσεις μεταξύ υπουργείου Οικονομικών-υπουργείου Εσωτερικών-ΚΕΔΕ και ΕΝΠΕ και οριστικοποιήθηκε σήμερα το πρωί. Κι αυτό, για να μην υπάρξει περαιτέρω μείωση στον αριθμό των συμβασιούχων σε δήμους (κυρίως) και περιφέρειες.
Έτσι με τη νέα, και τελική (;) κατά τα φαινόμενα, ρύθμιση που θα περιλαμβάνεται στον εφαρμοστικό νόμο, ο οποίος θα εγκριθεί σήμερα από το Υπουργικό Συμβούλιο και θα κατατεθεί στη Βουλή, θα περικοπούν κατά 10% οι μισθοί των περιφερειαρχών, αντιπεριφερειαρχών, των προέδρων των περιφερειακών συμβουλίων και των επικεφαλής νομικών προσώπων των περιφερειών, καθώς και των δημάρχων, αντιδημάρχων και προέδρων δημοτικών συμβουλίων και τους επικεφαλής των νομικών προσώπων των δήμων.
Σύμφωνα με νέα ανάρτηση του ίδιου site:
Οριστικά, δεν αλλάζει ο αριθμός των αντιδημάρχων όπως είχε συμφωνηθεί στην πρόσφατη συνάντηση της ΚΕΔΕ με την πολιτική ηγεσία του υπουργείου Εσωτερικών.*
Ωστόσο, οι «πλεονάζοντες», σύμφωνα με την αρχική διάταξη του «Καλλικράτη 2»,αντιδήμαρχοι δεν θα λαμβάνουν αντιμισθία από 1.1.2013. Θα λαμβάνουν όμως κατ’ εξαίρεση αμοιβή για τη συμμετοχή τους στις συνεδριάσεις των δημοτικών συμβουλίων και των επιτροπών, αμοιβή η οποία, σημειωτέον, καταργείται, με το συγκεκριμένο πολυνομοσχεδιο του υπουργείου Εσωτερικών (Ρύθμιση υπ’ αριθμόν 5).
Αυτό προβλέπει διάταξη του εφαρμοστικού νόμου που κατατίθεται σήμερα στη Βουλή, ώστε να εξοικονομηθούν τα υπόλοιπα 17 εκατ. για φέτος από τα συνολικά περίπου 35 εκατ. ευρώ που προέβλεπε το «Μνημόνιο 2» με βάση την αρχική διάταξη για τη μείωση του αριθμού των αντιδημάρχων.
Πηγή: aftodioikisi.gr (εδώ και εδώ).